TOTALMENTE EXCLUSIVO
Provisión de práctica profesional en los Estados Unidos.
Seguro de salud para la parte activa del programa (proporcionado por el organizador del programa de la compañía estadounidense en los EEUU).
Entrevista con un empleador estadounidense / empresa organizadora.
SEVIS (base de datos electrónica de seguimiento de estudiantes del “Departamento de Estado de los Estados Unidos”) y la aplicación.
Descripción completa del trabajo y preparación de candidatos para trabajar en América.
Preparación de la documentación, programación y preparación completa del candidato / estudiante para una entrevista en la embajada.
Organización de la orientación y preparación completa para las reglas del programa antes de ir a los Estados Unidos.
Un billete de avión de regreso para los Estados Unidos.
El costo de la entrevista para una visa estadounidense.
Los costos de alojamiento durante la estadía en los EE. UU. Y la nutrición de los estudiantes (a menos que el trabajo seleccionado no incluya estas categorías).
Los costos de transporte desde el aeropuerto hasta el alojamiento / empleador, así como el transporte durante la duración del programa.
60 € a pagar en el check-in es irreversible en cualquier opción.
Si el candidato se retira después de solicitar el Programa y antes de la firma del contrato / propuesta del contrato con el empleador, retiene 300 €.
Si el candidato se retira en caso de que él / ella ya haya firmado / aceptado la propuesta del contrato o un contrato con el empleador, y antes del visitante, retiene 400 € .
Si el estudiante no ha recibido un visado, se retienen 600 € (el candidato está obligado, después de una entrevista con la Embajada de los Estados Unidos, a presentar el formulario DS-2019 a la agencia para tener derecho a un reembolso).
Si un candidato renuncia al visado por cualquier motivo (incluso por razones familiares o personales), el dinero no se reembolsa y el candidato no tiene derecho a un reembolso.
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